Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день

Основные задачи:

• Участие в проектах по развитию HR-бренда компании;
• Работа с каналами внутренних коммуникаций: внутренний сайт, рассылки, онлайн активности;
• Участие в разработке сервисов на корпоративном портале: написание статей, обновление контента;
• Разработка и проведение социальных проектов;
• Планирование и контроль организации корпоративных и внешних мероприятий;
• Подготовка обучающих материалов под HR-проекты: презентации, памятки, курсы;
• Участие в проведении внутренних опросов;
• Взаимодействие с подрядчиками: сопровождение оплат и документооборота.

Требования:

• Опыт работы в направлении внутренних и корпоративных коммуникаций;
• Опыт организации корпоративных мероприятий;
• Понимание участков направления (корпоративная культура, бренд работодателя, рассылки);
• Высшее образование;
• Уверенный пользователь MS Excel, PowerPoint, Canva, iSpring, СЭД.

Условия:

• Оформление по ТК РФ;
• График работы 5/2 пн-пт;
• Офис в пешей доступности от ст.м. Шелепиха.